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A DEMISSÃO SOB VÁRIOS PONTOS DE VISTA

A DEMISSÃO SOB VÁRIOS PONTOS DE VISTA

LEAD Quando o fantasma da DEMISSÃO continua rondando as organizações, gerando insegurança no ambiente empresarial, ocorre-me pontuar para reflexão alguns aspectos dessa ameaça que paira sobre os trabalhadores. Listei alguns pontos. 1- TU TE TORNAS ETERNAMENTE RESPONSÁVEL POR AQUELE QUE CONTRATAS Sob inspiração… Continue lendo

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CONCEITOS CLAROS OU TORRE DE BABEL

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LEAD   É fundamental que os conceitos utilizados por uma equipe de trabalho sejam bem entendidos e compartilhados  por todos. É muito comum uma área da empresa adotar certos termos, às vezes até por modismo, sem o cuidado de saber se todos… Continue lendo

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RH – 2018: uma “NOVA” guinada de 360 graus?

A despeito dos significativos avanços que várias áreas de RH obtiveram, emuladas pelos exemplos das melhores empresas para se trabalhar, é forçoso reconhecer que ainda há um sem número de empresas cujo RH continua patinando em torno de atávica “crise existencial“,que… Continue lendo